LA COMMUNICATION ORALE ET LA REDACTION DES ECRITS EN AUDIT INTERNE, CONFORMEMENT AUX NOUVELLES NORMES 2025

• Maitrise de la communication orale en audit interne.
• Maitrise les techniques des écrits afin de réussir la rédaction des papiers de travail, des tableaux des risques et des TFfAs et des rapports d’Audit Interne lors de la réalisation des missions.
• Communiquer efficacement les résultats des missions aux parties prenantes et assurer le suivi des plans d’actions d’améliorations.
• Dresser les bilans d’Audit Interne en mettant en exergue la valeur ajoutée stratégique de l’Audit Interne pour la maitrise des risques et l’amélioration du contrôle interne, de la gouvernance et de la performance.

Description

• La réussite d’une mission d’Audit Interne dépend en grande partie de la qualité de la communication orale et écrite des auditeurs afin d’instaurer un climat de confiance et amener les audités à collaborer et à adhérer au processus d’audit interne.
• De cette communication vont dépendre l’acceptation des actions d’amélioration et leur mise en place.
• L’IIA Global vient de mettre en œuvre des nouveaux nomes depuis le 9 Janvier 2025 qui font de la communication un principe fondamental pour la création d’un climat de confiance entre les auditeurs, les parties prenantes et les audités.

Contenu de formation
L’exécution des activités d’audit interne implique que les auditeurs internes communiquent de manière efficace et participative avec les parties prenantes, le management, les collaborateurs responsables et les audités :

I). La communication Orale :
A. L’importance de la communication dans l’Audit Interne.
B. L’instauration d’une communication positive et efficace.
• Vendre l’Audit Interne aux Audités ;
• Entretenir et améliorer l’image de marque de l’Audit Interne.
C. La Gestion des entretiens en Audit Interne :
• Prise de connaissance ;
• Vérifications ;
• Validations. (Échanger sur les sujets factuels, faire adhérer les Audités, convaincre, négocier…)
D. La gestion des réunions :
• D’ouverture,
• De validation, de clôture, de présentation des rapports,
• De présentation du Bilan annuel de l’Audit Interne.

II). La Communication écrite :
A. La Communication écrite en Audit Interne :
• Principes et normes relatives a la communication écrite
B. La Décision de mission :
C. La rédaction :
• Des FARS ;
• Des rapports détaillés ;
• Des rapports de synthèse ;
• De la lettre de transmission des rapports ;
D. Le suivi de la mise en place des recommandations :
• Le plan d’action ;
• Les comptes rendus périodiques ;
• Le suivi in situ ;
• Le Tableau de Bord de l’Audit Interne ;
• Le Bilan semestriel et annuel de l’Activité de l’Audit Interne.

Moyens andragogiques :
• Salle mise à disposition par IIA Maroc à Casablanca
• Support du séminaire
• Cas pratiques